Russian Top Blogspot Голосов: 1 Адрес блога: http://rustop.blogspot.com/ Добавлен: 2008-05-28 00:23:16 блограйдером Lurk

И создателю Linux - ничто человеческое не чуждо.

2012-06-19 19:40:01 (читать в оригинале)

 Мне кажется, что личность, изображенная на этом скриншоте, в особых представлениях не нуждается. Линус, совсем недавно получивший технологическую премию тысячелетия за разработку ядра Linux, широко известен по всему миру. Внешне спокоен, невозмутим. Но как известно «в тихом омуте — черти водятся». Кто мог бы предположить такую реакцию всего-то на неполадки с Nvidia Optimus. Хотя, возможно, это всего лишь желание покрасоваться перед молодёжной аудиторией. В ходе публичной лекции Торвальдса в финском Университете Аалто девушка из зала пожаловалась на то, что в среде Linux не работает Nvidia Optimus. Эта технология обеспечивает автоматическое переключение между встроенной и дискретной видеокартами и задействована преимущественно в ноутбуках. Жест красноречиво характеризует отношение Линуса к Nvidia...  С марта 2012 года Nvidia, разработчик процессоров и графических чипов, является членом организации Linux Foundation. Цель организации - способствовать развитию операционных систем на...

[content]

---

Хотели про Ходорковского — нате вам про Ходорковского

2012-06-19 19:38:01 (читать в оригинале)

необходимо помнить о главном: время империй прошло, а время наций — нет Ога-ога. Именно поэтому за власть сегодня борются крупнейшие западные корпорации, чьи империи уходят в прошлое так бодро, что даже форма одежды у сотрудников регламентирована вплоть до нижнего белья. А Саддама и Каддафи, которые дальше границ собственных государств не лезли, казнили, если вы помните. Казнили бы, кстати, и Фиделя — тоже диктатор, естественно. Но с Фиделем сложнее: на Кубе слишком жива память о том, что было до него. Там скажи кому, что Фидель диктатор, могут и в табло зарядить — без суда и следствия, зато от души. Батьку, кстати, тоже казнили бы с удовольствием, но за Батьку навешают не только белорусы, и в этом проблема империй время наций. А вообще, скучно, товарищи. У Ходорковского определённо не хватает бабла, в противном случае он выбрал бы более респектабельную площадку, чем «Новая». Ладно, бабло — чёрт с ним, дело наживное. Но у Ходорковского и ума недостаточно, к сожалению — ни вглубь, ни...

[content]

---

Салфетка на стол

2012-06-19 19:32:30 (читать в оригинале)

      Заболела я пэчворком, мне все время хочется порезать что-то на кусочки и сшить. В этот раз я решилась сделать салфетку на стол вот поэтому МК. Не все получилось как я хотела, тренироваться мне и тренировать, но все равно я довольна собой. Утром проснувшись и сделав кофе,  если за окном плохая погода, такая салфетка всегда будет вызывать улыбку и воспоминание о лете, о зелени, о солнечных

[content]

---

загадка

2012-06-19 19:22:38 (читать в оригинале)

как вы думаете, что за мама- птичка высиживает тут своих птенцов? для гнезда птичка облюбовала заросли клематиса:) а вот и фото мамы:) птичку у нас называют Red Robin - Красная  Малиновка. фотография из инета.

[content]

---

Защита труда

2012-06-19 19:05:09 (читать в оригинале)

Узнала на днях интересную подробность про французское трудовое законодательство. Оказывается, если по итогам ежегодной оценки работы человек получает высокий балл, то работодатель не может снизить для этого сотрудника уровень задач. То есть речь идет даже не о понижении в должности или снижении заплаты, это даже не обсуждается, а вот просто, например, сократить количество подчиненных, передать часть направлений, за которые отвечает это человек,  другому, короче, абсолютно ничего сделать нельзя, поскольку в этом случае сотрудник может обратиться в суд и стопроцентно его выиграть. Вот такая, например, ситуация: кто-то был в хороших отношениях со своим начальником, получил высокую оценку, затем начальника убрали, а с подчиненным ничего сделать нельзя. Точка. Даже если он будет непрерывно валять дурака и игнорировать свои служебные обязанности. Попробовать можно, но через суд. И с высоким риском неибежных выплат компенсаций и расходов на адвокатов. Поэтому отделы кадров предпочитают не...

[content]